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製薬企業MRのためのギャオスの部屋

現役MRのギャオスが、製薬企業のMRという職業について語っていきます。営業の方のスキルアップにもお役に立てると思う情報を公開していきます。

225、優秀MRの表彰基準とは?

皆さん、こんばんは!

製薬企業MRのためのギャオスの部屋にようこそ♪

ブログ管理人のギャオスでございます!

 

 

本日のテーマは

________________

  優秀MRの表彰基準とは?

________________

です!

 

 

さて、しばしばMRとして優秀であることを示す指標に

表彰されたことがあるかが話題にあがります。

 

少なからず、私の会社には、そういうことを話題とする習慣がございます。

たとえば、新しく来た社員の方の噂などで、

「今度来る人は、何度も表彰されていて非常に優秀な方らしい」

とかですね!

 

では表彰とは、どうしたらしてもらえるんでしょう?

基準は会社によって違いますし、年度によっても変わります。

また個人で表彰されるケースもありますし、

チーム全体が表彰されることもあります。

 

・売上(要はどれだけたくさん売ったか)や

・ターゲットとなる施設での新薬の納入件数や

・売上はそうでもなくても、やった行動が素晴らしかったりして、

それが組織の模範事例になった場合

などがございますね!

 

他にもあると思いますが、基準の例示はこのぐらいにしておきます。

 

 

このブログを読んでいるMRさんには

絶対セールスマシーン(何がなんでも売れさえすれば、いいと考える人の例え)

になんてなってほしくはないですが、

それでも、顧客から信頼を得ていればその分、

売上が上がるというケースは多いので、

是非目指してほしいですね!

 

表彰されたら良いことはなんでしょう?

①業績として記載できるのでキャリアアップに有用な可能性がある

(転職に役立つかもしれませんね)

②カタログギフトやインセンティブツアー(海外や国内研修を兼ねた旅行)という

恩恵を受ける。

③優秀なアイツが言うならと、自分の意見が周りに多少通りやすくなる可能性がある。 

 

 

ではどのくらいの人数が表彰されるのでしょうか?

全製品売り上げであったり、製品別で選別されたり様々ですが、

大体10名ぐらいでしょうか?

1社に1000人~3000人もMRがいる中の、

たったそれだけの数のMRですから、かなり狭き門であることがわかります。

 

 

だからこそ、一つの目標として掲げるのはアリかもしれませんね。

でも目標とするのは良いですが、あくまでも根本に

患者さんや医療貢献への思いは持っていてください。

そうでないと不適切な方法でその目標を達成しようとなることが懸念されます。

そうなったら、元も子もありません。

 

 本日の内容は以上です!

 

今日もお読みいただき、ありがとうございました。

 

 
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【本日の要点】
表彰されるには、①売上②TG納入件数③行動が認められて
というケースなどがございます。 
 
 【本日の注目記事】

東京)新年連載2 多様な生き方 認め合う:朝日新聞デジタル

 

一般社団法人 予防医療普及協会

 

指紋がネットで狙われている! 手の画像は悪用恐れ… 国立情報学研が新技術の実用化目指す(1/2ページ) - 産経ニュース

 

武田、米アリアド社を約6300億円で買収へ がん領域強化 | ロイター

 

【編集後記】

 ワインが好きです。赤・白・ロゼ・泡などに大別されますが、

それぞれトンデモナく多くの種類がございます。

収穫地や年数、作り手、製法・品種、によって

全く味が変わります。

作り手の想いなどを聞くのも面白いです。 

まさにワインというのは、人間が作り出した一大文化ですね。

 

 

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 今日も読んでくださいまして、アリガトウございます♪(*^-^*)
 
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【管理人について】
私立大学薬学部(4年制)卒業後、大学院の修士課程修了(薬理学2年)。
外資系製薬企業に入社、MR導入研修を首席で修了(当時のMR認定試験6科目中4科目で1位)、現在もMRとして働いている。エリアの開業医、地域中核病院を担当。5つ以上の新薬上市経験があり、そのうち3回ほど、売上や計画達成率で全国1位になったことがあり、全社表彰は3回受賞。将来は社長もしくは役員になり、自社や業界の矛盾点を正し、真の意味で患者貢献・医療貢献をしていきたいという夢がある。特技は情報収集発信・プレゼン。
趣味は英語・読書・自己啓発・グルメ・MR業界を盛り上げること・MR志望の就活生の相談に乗ること。資格はTOEIC800・薬剤師・MR・薬学検定1級・漢検2級など